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行业动态 亚马逊物业引进英式管理及云端智能及俄罗斯武术、物业设计四核心物业服务
亚马逊国际物业 本新闻稿发布于2015/03/14,由发布之企业承担内容之立场与责任,与本站无关

亚马逊国际物业集团是台湾物业市场中配备英式管理、云端智能、俄罗斯军事武术训练、物业设计四核心机制物业服务让社区更尊荣更安全

 
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亚马逊国际物业管理 Amazon International Property Management
在台湾我们对 物业管理、房地产、保安管理、物联网皆有丰富专业知识及高效率团队合作,深受各界信赖与好评。
我们拥有前瞻思维、极重视客户关系,务求成为物业管理市场领导者,
以专业、热忱、负责、积极、创新的专业团队,达到客户所交付的任务使命。
我们深切体会认知,企业责任对全球的成功企业为必备条件,也是为信任品牌不可缺少的元素,秉持信念、严守法律、重视员工、倾听客户需求、完成核心方针,是集团内最重要价值因素,无论在物业管理领域发展上,亚马逊国际物业极重视人文的价值,充实的教育训练及团结的合作精神,达到对客户最高专业服务。


我们的理念
我们的理念是成为物业管理市场中的领导谘询企业,以诚信正直、放眼世界市场,国际化经营的企业理念及专业、热忱、团队、服务精神,满足客户最大的需求,并以提供高质量服务及不断增进专业知识,透过分享至每位员工,让客户更能感受高规格的服务质量与享受。

亚马逊国际物业重视企业社会责任(Corporate Social Responsibility, CSR),以严明的公司治理、客户关怀、社会公益参与、员工培训及环境保护强调企业永续经营。除了致力于提供台湾高端精致物业,更重视落实企业社会责任,将其纳入企业愿景,承诺以企业核心能力反馈社会,让台湾物业更国化更精致更幸福、更尊荣及安全。

我们的团队
我们重视团队合作,更重视人与人之间沟通,以诚信、同理心让员工了解”为您服务是我们最大的荣幸”
我们全心投入团队专业知识培养,并透过互相交流分享经验与成长,藉由角色互换扮演及模拟不同现场状况,以同理心达到团队合作最高的默契。
我们公司采美式管理风格,自律、互助的文化观念强调每位员工重要性,尊重每位员工意见并提供多方面培训及升迁发展机会,一起成长分享成果。

我们努力培养崇高道德之公司文化,「用正确的方式,做对的事情,以达到最满意结果」为公司决策考量之最高准则。
我们有完整的员工职涯发展体系规划,提供员工个别发展及考核计划,再配合个别员工的需求以及特质,协助个人追求职涯发展与成长空间。多元化的学习管道,涵盖在线学习、外派训练、内部训练、体适能训练,以及在职训练,员工可以依照自己的兴趣以及专长,选择最适合学习方式,自我成长。
我们提供最佳的工作环境,所有同仁都能获得专业之学习、成长、及发展升迁机会。公司向以最高的道德标准要求其员工遵守。我们明确宣告这些标准,并透过对员工的训练课程予以加强与实践,以彰显我们对社会之承诺。


社会责任

亚马逊国际物业透过社会关怀计划,秉持诚信、爱、关怀、尊重、服务、正面思考与重视自然资源的核心价值与文化,持续在各地区慈善工作推广,让每位员工积极参加社会服务,凝聚力量让社会和谐安康。
亚马逊国际物业透过认养邻近公园、清扫邻里、积极参与社区服务活动、提供独居老人救助金、认养流浪猫、狗动物等实际移动,反馈公司所在地邻近的社区、为社区服务尽一份心力。并推动的「一日志工」活动,让所有加入公司员工投入服务,从服务中学习与认同亚马逊国际物业「爱与关怀」 (Love and Care)的企业精神。同仁持续的服务活动,更展现「取之于社会、用之于社会」的精神。
亚马逊国际物业 即日起正式合作俄罗斯武术 狼国际人生安全 由黄军达 担任总教练 亚马逊董事长亲自颁发奖状物业亚马逊国际物业管理正式进驻台北101国际金融大楼提供全国高端精致物业服务

- 新闻稿有效日期,至2015/03/14为止


联络人 :缪雯
联络电话:02-82217793
电子邮件:jack@amazon-rangers.com

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